公司简介：南宁市信良文旅发展有限公司是直属南宁市创良建设投资有限责任公司的全资子公司，主要承接良庆区文化、体育、乡村等旅游投资和服务，旅游配套设施建设和服务等业务。
基于南宁市信良文旅发展有限公司(以下称“公司”)的战略发展规划，现诚聘精英如下：
一、指导思想及原则
坚持公平、公正、公开、择优的原则和德才兼备的标准，认真执行公司公开选拔及招聘的相关规定，严密组织，严格程序，严守秘密，严肃纪律，保证选拔及招聘工作平稳有序进行。
二、招聘岗位及具体条件要求
(一)招聘岗位
南宁市信良文旅发展有限公司总经理：1人。
(二)岗位职责
1.主持开展公司日常经营管理工作，组织实施母公司的有关决议和规定，完成母公司下达的各项指标;
2.组织建立公司的经营管理体系、公司基本管理制度并组织实施，为经营管理体系运营提供足够的资源;
3.组织实施公司年度经营计划、财务预算和投资方案;
4.组织制定公司各业务流程与工作制度，制定公司人才发展规划，推动实施公司团队建设;
5.组织协调公司内外关系，开拓各方资源，处理公司层面重大事件，保证公司正常运作;
6. 法律、行政法规、企业章程规定和执行董事授予的其他职责和工作。
(三)岗位要求
1.年龄：50周岁(含)以下。
2.学历：具有大学本科及以上学历。
3.专业：旅游管理、工商管理、市场营销等相关专业。
4.工作经历和工作年限：擅长文化旅游项目的运营管理、营销策划、投融资工作，具备10年以上同等管理职务工作经验，有国有企业或政府平台公司中层以上领导职务工作经历者可优先考虑。
5.其他要求：熟悉国家及广西相关法律法规，熟悉文旅项目建设运营管理;具有较强的组织协调能力，富有责任心、事业心及团队合作精神;具备较强的逻辑和综合分析能力、统筹决策能力;中共党员优先考虑。
相关年限计算截止时间为2020年6月30日。
三、应聘人员应具备的基本条件及资格要求
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素质，遵守国家的法律、法规。
3具有良好的心理素质和适应岗位要求的身体条件。
4.具有履行岗位职责所需文化程度、知识和能力。
5.具备规定的招聘岗位所要求的其它资格条件。
(二)有下列情形之一的，不受理应聘
1.有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列情形之一的。
2.因个人原因，导致企业经营管理不善，发生安全、质量等重大责任事故，或出现严重亏损，造成国有或集体资产严重流失和重大经济损失的;个人在企业经营管理活动中有弄虚作假的。
3.正在受司法机关立案侦查、纪检监察机关立案审查的。
4.受处分期间或者还在影响期限内的。
5.受过刑事处罚和行政拘留的。
6.国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能担任企业负责人职务的。
四、招聘程序
招聘工作发布信息、报名及现场资格审查、面试、考核、体检、公示、聘用等程序进行。
(一)发布招聘公告
在南宁市人才网、良庆区政务信息网、创良公司官网发布招聘信息。
(二)报名时间及方法
1.报名时间
2020年7月24日至2020年8月3日。
2.报名方法
采取网上报名方式进行。应聘者自行登录创良公司官网(http://www.nnchuangliang.com/)人才招聘栏目自行下载并填写《南宁市信良文旅发展有限公司应聘报名表》(见附件)，填写后将报名表电子版发送到邮箱：nnclgshr@163.com。邮件主题统一命名为“姓名+应聘岗位名称”。
(三)资格审查，确定面试人员
1.资格初审
由南宁市创良建设投资有限责任公司党政综合办根据招聘岗位要求，对应聘人员报名信息进行资格初审。
2.现场资格审查
初审合格者接到通知后于2020年8月上旬到指定地点进行现场资格审查(具体时间、地点以电话通知为准)。党政综合办依据岗位招聘条件对应聘人员进行现场资格审查确认后，确定面试人选。资格审查需提供以下证明材料：
⑴本人身份证或户口簿等户籍证明;
⑵学历、学位证书(留学回国人员需提供国家教育部门的学历认证和我国驻外使领馆出具的有关证明材料)，执业、专业技术职务资格证书;
⑶负责的代表项目、突出成绩等有效证明材料;
⑷应聘职位所需的其他证件、证明材料;
⑸以上所需材料均需提供原件和复印件，报名资料复印件不予退还。应聘者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。招聘单位承诺对应聘者提交的信息资料负责保密。
咨询电话：0771-4506292。
(四)面试
1.面试时间：2020年月8月上旬(以具体通知为准)。
2.面试地点：另行通知。
面试采取结构化面试，面试成绩满分为100分，面试顺序按当天现场抽签顺序确定。
(五)考察
根据面试成绩由高分到低分按1:2的比例确定最后进入考察的人选名单，主要考察面试人选的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现及业绩、遵纪守法、廉洁自律以及诚信等方面的情况，根据考察结果确定拟聘用人选。
(六)体检
根据考察结果，组织拟聘用人选进行健康体检，体检要求参照国家规定的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。不参加体检者，视同放弃聘用资格。体检不合格者不予聘用，南宁市创良建设投资有限责任公司将依据最终成绩高低依次递补人员进行考核、体检。
(七)公示
根据面试、考察和体检情况决定拟聘用人选，并对拟聘用人选名单进行为期7天的公示，公示结果不影响任职的，依照有关规定办理聘用手续。
六、聘用及待遇
按《公司法》等相关规定，对聘用人员实行任期制，办理聘用手续，由南宁市创良建设投资有限责任公司党政综合办公室办理。
新聘用人员试用期为3个月，试用期满经考核合格者，按有关规定和程序办理正式聘用手续，签订聘用合同，首个聘期为3年。试用期满考核不合格者予以解聘。
聘用人员原属机关事业单位工作人员的，一经聘用，其公务员(参公事业单位人员)身份不再保留或终止事业单位人事关系，按组织人事管理相关规定执行，同时参加企业社会保险。
福利待遇：参照南宁市创良建设投资有限责任公司部门正职工资待遇标准予以发放。
本公告由南宁市创良建设投资有限责任公司党政综合办公室负责解释。
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2020年7月24日
