根据工作需要，经县人民政府批准，思练镇人民政府决定面向社会公开招聘编外工作人员，具体公告如下：
一、招聘岗位、专业及名额
岗位：综合岗位(主要负责本镇征地、民政、办公室文秘等事项，性别不限)
名额及专业：5名，不限专业。
二、招聘人员条件
(一)户籍在本县内或为本县常驻人口;
(二)18周岁以上，40周岁以下;
(三)拥护中华人民共和国宪法;
(四)具有良好的品行，无违法违纪行为;
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)具有高中以上(含高中、中专)文化程度(退役军人或其他条件优秀者可以放宽学历条件);
(七)熟悉电脑操作，有基层工作经历或有行政事业机关单位工作经验、熟悉汽车驾驶技术者(C1驾照以上)，可优先录用。
三、报名程序及办法
(一)报名时间：2021年4月1日至2021年4月8日(工作日)，上午8:00-12:00，下午15:00-17:30。
(二)报名地点：思练镇党政办(思练镇政府办公楼一楼)。
(三)报名方式：现场报名。
(四)提供材料：报名人员报名时需提供有效身份证、户口薄、毕业证、学位证原件，同时交以上证件复印件3份、近期一寸免冠彩照3张。
(五)资格审查。成立招聘领导小组对报名人员进行资格审查，通过资格审查后，报名人员需填写报名登记表(见附件)确认，面试时间另行通知。
(六)联系人：蓝**，联系电话：0772-5772103。
四、面试
面试采取现场答辩方式，主要了解应聘人员的综合能力。
五、考核和体检
根据面试成绩从高分到低分按招聘岗位数1：1比例确定考核人选，经招聘工作领导小组审核后在用人单位工作区域公布。考核合格者确定为体检人选，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，确定的体验人员自行到县人民医院进行体检，体检费用由应聘人员自行负责。
六、公示、聘用及待遇
经招聘领导小组同意，将面试、考核和体检均合格者确定为拟聘用人员，在用人单位工作区域内公示7天。经公示无异议后，按有关规定办理聘用手续，签订聘用合同，聘用期限1年(试用期为1个月)，试用期满后，经招聘领导小组综合考核不合格的不予聘用。
聘用期间的工资待遇：每月1450元，社会保险费(简称“五险”)含个人承担部分由县财政承担，用人单位负责代扣代缴。
聘用期满后，视单位工作需要和本人工作表现续聘或解聘。
七、附则
(一)凡在报名、面试和体检、考核政审过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的，一经查实取消聘用资格，责任自负。
(二)应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话，因无法与应聘人员联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。
(三)本简章由忻城县思练镇人民政府负责解释。
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忻城县思练镇人民政府
2021年3月31日
文章来源：http://www.gxxc.gov.cn/gggs/t8413567.shtml
